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Die Chancengleichheit von Frauen und Männern ist für
die Ruhr-Universität Bochum ein zentrales Kriterium der
Hochschulentwicklung. Die Ruhr-Universität betrachtet
die Gleichstellung der Geschlechter als Querschnittsaufgabe
und integriert sie in alle Entscheidungsstrukturen und Verwaltungsprozesse.
Besondere Aufmerksamkeit richtet sich darauf, Maßnahmen
umzusetzen, um Familie und Beruf besser zu vereinen. Hierzu
hat im WS 2005/06 ein Audit stattgefunden, um das Zertifikat
„Familiengerechte Hochschule“ zu erlangen. Das
Zertifikat wird der RUB im Juni 2006 verliehen. Konzeptionell
ist in den letzten Jahren der Gedanke des Mentoring entwickelt
und ausgebaut worden, der nun an der Ruhr-Universität
prägend ist für Beratungs- und Unterstützungsangebote
auf allen Stufen der wissenschaftlichen Karriere – vom
Schülerinnen-Mentoring bis hin zu Doktorandinnen-Programmen.
Im wissenschaftlichen Profil der RUB bildet die Frauen-
und Geschlechterforschung einen interdisziplinären Schwerpunkt.
Insgesamt sechs Professuren haben einen expliziten Gender-Bezug,
bundesweit einzigartig ist das Master-Studienfach „Gender
Studies“.
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